• 位置：人力資源中級職稱 >> 瀏覽試題

關于經營者年薪制的說法，錯誤的是（? ）。

2020/4/21
A年薪制是一種高風險的薪酬制度，依靠的是約束和激勵互相制約的機制

B年薪制將企業經營管理者的業績與其薪酬直接聯系在一起

C年薪制可以由基本薪酬、獎金、長期獎勵、福利津貼構成

D年薪制決定了經營管理者的獎勵可以不封頂

查看答案

關于網站 - 聯系我們 - 網站地圖
版權所有：湖北自考服務中心網
主站蜘蛛池模板： 欧美日韩精品一区二区三区高清视频 | 无码国产精品一区二区免费模式| 国产精品爽黄69天堂a| 亚洲精品视频网| avhd101av高清迷片在线| 男女性色大片免费网站| 女人被躁到高潮嗷嗷叫游戏| 兴奋的阅读td全集视频| 一区二区三区免费视频观看| 精品三级久久久久久久电影聊斋| 强行扒开双腿猛烈进入| 免费看美女隐私全部| aaa毛片免费观看| 欧美老熟妇xB水多毛多| 国产精品入口麻豆免费观看| 亚洲av无码日韩av无码网站冲 | 亚洲av无码久久精品蜜桃| 久艾草国产成人综合在线视频| 暴力调教一区二区三区| 国产啪精品视频网站| 久久久久亚洲AV无码专区桃色| 色噜噜人体337p人体| 小sao货赵欢欢的大学生活txt| 免费五级在线观看日本片| 97人洗澡从澡人人爽人人模| 欧美人禽杂交狂配动态图| 国产成人性色视频| 久久99精品久久久久久 | 日韩视频免费在线| 国产免费一区二区三区在线观看 | 18到20女人一级毛片| 樱桃视频影院在线播放免费下载| 国产成人8X视频网站入口| 中文字幕日韩精品有码视频| 精品乱人伦一区二区| 国语精品高清在线观看| 亚洲乱码在线播放| 被男按摩师添的好爽在线直播 | 色多多视频在线| 好男人视频社区精品免费| 亚洲日本一区二区一本一道|